为充分利用宁波能源内部产业资源，推动青年员工开展内部交流学习，促进企业互利共赢，宁波能源团委努力拓宽团员青年交流途径，开展“能源零距离”系列交流活动，为下属团支部青年人才交流提供有利平台。6月10日，宁波能源团委下属宁电投资团支部发起“能源零距离”第一站走进科丰热电团支部，团委委员及双方支部共计15人参加交流活动。本次活动内容充实、形式多样，团员青年畅所欲言、收获颇丰。

本次“能源零距离”主题交流活动分为三个部分，第一部分为自我介绍环节，由科丰热电和宁电投资的团支部书记分别对所在企业主要业务内容及青年员工活动情况进行介绍，增进对彼此的了解。第二部分为现场交流参观环节，由科丰热电的青年骨干带领青年团员参观科丰热电生产现场，并做详细讲解。燃气轮机、余热锅炉、水处理设备、集控中心，大家切切实实地走进了天然气热电联产的核心，原本抽象的概念变得生动具体，众多疑惑的问题都有了答案，同时了解了许多贴近实际的新知识，边参观、边提问、边解答的方式进一步提升了交流的有效性。第三部分为业务交流会环节，双方青年就天然气发电的相关业务作进一步的研究探讨。讨论之余由宁电投资的青年团员结合当前“双碳”形势介绍了风电、光伏等新能源相关知识。

本次“能源零距离”支部交流活动实现了两项突破，一是实现了宁波能源不同业务板块之间的青年员工开展专题式交流。宁电投资团支部青年在加深对天然气发电业务的认知和理解的同时更好地辅助相关行业分析和投资活动，科丰热电团支部青年拓宽了对金融板块及新能源的相关知识补充；二是实现宁波能源团委下属支部之间的交流沟通。团委充分发挥纽带与桥梁作用，为下属各支部交流创建平台，协助团员青年开拓视野、增进友谊，增强青年凝聚力，并为公司创建综合型专业人才队伍提供助力。